ورود به پایگاه اطلاعات علمی ایران (ISID)

نام کاربری *
رمز عبور *
مرا به خاطر بسپار

عضویت در پایگاه اطلاعات علمی ایران (ISID)

توجه: ممکن است لینک فعال سازی ارسال شده در پوشه اسپم باشد
نام *
نام کاربری *
رمز عبور *
تایید رمز عبور *
پست الکترونیک بدون www*
تایید پست الکترونیک بدون www*
کد امنیتی *
سه شنبه, ۰۴ مهر ۱۳۹۶ Tuesday, 26 September 2017
«
  • مقالات لاتین
  • مقالات فارسی
  • کتاب فارسی
  • نمونه سوالات
  • پروپوزال
  • پایان نامه
  • پرسشنامه
  • پروژه
  • پاورپوینت
  • جزوه
  • متفرقه
  • ادبیات تحقیق
»
کتاب حسابدارى صنعتى مقدماتى رشتۀ حسابدارى بازرگانى گروه تحصىلى ادارى مالى زمىنۀ خدمات شاخۀ آموزش فنى وحرفه اى   فهرست مطالب فصل اولشناخت حسابدارى صنعتى (بهاى تمام شده) فصل دومطبقه بندى عوامل بهاى تمام شده  فصل سومکنترل مواد 
با توجه به اینکه کلیه ی آزمون های استخدامی آموزش و پرورش، تامین اجتماعی، شهرداری، بانکها، و... حاوی نمونه سوالات دروس عمومی هستند. در همین راستا، پایگاه اطلاعات علمی ایران برای آمادگی در آزمون های استخدامی اقدام به گرد آوری نمونه سوالات عمومی آزمون
مقدمه ای بر پردازش تصویردر هر سیستمی و با هر عملکردی برای تصمیم گیری به داده های ورودی احتیاج داریم. این ورودی ها میتوانند از یک سنسور صوتی, سنسور فاصله سنج , سنسور مادون قرمز , میکروفن و با تصاویر ارسالی از یه دوربین باشد.امروزه پردازش تصویر بهترین
مقدمه ای بر داده‌کاویدر دو دهه قبل توانايي های فنی بشر در برای توليد و جمع آوری داده‌ها به سرعت افزايش يافته است. عواملی نظير استفاده گسترده از بارکد برای توليدات تجاری، به خدمت گرفتن کامپيوتر در کسب و کار، علوم، خدمات دولتی و پيشرفت در وسائل جمع
مراحل سیم کشی: سیم‌كشی ساختمان چندین مرحله دارد كه ذیلا به آن‌ها اشاره خواهیم كرد1. مشاهده ساختمان و تهیه نقشه شماتیک2. خرطوم گذاری3. تهیه نقشه فنی4. تهیه نقشه (شمای) حقیقی5. سیم‌كشی6. نصب لوازم7. آزمایش و رفع عیوب احتمالی به مسیر بسته‌ای كه
شغل چیست؟کلمة شغل غالباً بدون تعریف دقیق مورد استفاده قرار می‌گیرد. پیش از تعریف شغل لازم است پست توضیح داده شود. پست عبارت است از مجموعه‌ای از کارها وظایف و مسئولیت‌هایی که یک فرد در یک سازمان به طور منظم انجام می‌دهد شغل یک یا چند پست کاملاً همسان

 

سلام ، اگر قبلا در آی اس آی دی ثبت نام کردید با نام کاربری و کلمه عبوری که در اختیار دارید به حساب کاربری خود وارد شوید

ثبت نام

 
 

وبلاگ آی اس آی دی

آموزش های زیادی در حال تدارک برای شما هستیم که میتوانید در وبلاگ ما مطالعه کنید

دسترسی سریع

  1. جدید ترین
  2. محبوبت ترین
  3. تصادفی
  4. نظرات
  5. جستجو
سلام خیلی ممنون با این می تونم خودم فصل سوم پایان نامه خ
مهمان نظری را ارسال کرده است در : نمونه پروپوزال ارشد مدیریت دولتی
خوب بود ممنون
با سلام و خسته نباشید. من این پرسشنامه رو خریدم حیلی ام ...
پایگاه اطلاعات علمی ایران نظری را ارسال کرده است در : پرسشنامه سنجش نحوه ی گذران اوقات فراغت دانشجویان
با سلام 1- پرسشنامه های استاندارد روایی و پایایی دارند. ...
بهنام نظری را ارسال کرده است در : پرسشنامه سنجش نحوه ی گذران اوقات فراغت دانشجویان
سلام آیا این پرسشنامه روایی و پایایی دارد؟
پایگاه اطلاعات علمی ایران نظری را ارسال کرده است در : نمونه فصل سوم پایان نامه با روش تحقیق توصیفی همبستگی
با سلام در صورتی که روش تحقیق پایان نامه شما توصیفی-همب...
پایگاه اطلاعات علمی ایران نظری را ارسال کرده است در : پروژه پایانی مقطع کارشناسی رشته مدیریت فناوری اطلاعات
با سلام موفق و پایدار باشید.
پایگاه اطلاعات علمی ایران نظری را ارسال کرده است در : پايان نامه کارشناسی ارشد رشته مهندسی کامپيوتر
با سلام فایل مورد نظر رایگان نیست و پس از پرداخت می توان...
fateme نظری را ارسال کرده است در : پايان نامه کارشناسی ارشد رشته مهندسی کامپيوتر
سلام من میخوام پایان نامه ای با موضوع ( بهبود مدل کاربر ...
پایگاه اطلاعات علمی ایران نظری را ارسال کرده است در : نمونه پروپوزال رشته مدیریت صنعتی
موفق و پایدار باشید.

پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت دانش

یکشنبه, 17 مرداد 1395 06:57 بازدید 1463 بار
پایگاه اطلاعات علمی ایران
  • عنوان پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت دانش
  • شناسایی عوامل موثر بر موفقیت مدیریت دانش به منظور افزایش خلاقیت و یادگیری سازمانی

 

چکیده

در این پایان نامه سعی شده است از بین عوامل متعدد موفقیت مدیریت دانش، عواملی تعیین گردد که باعث افزایش تواماً خلاقیت سازمانی و یادگیری سازمانی شوند. با توجه به موضوع تحقیق، بررسی تاثیر تمامی عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش بر روی خلاقیت و یادگیری سازمانی کاری بس دشوار و زمانبر میباشد که با مطالعه و بررسی تحقیقات مختلف، از بین تعداد زیادی از عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش، هفت عامل که با عوامل کلیدی موفقیت خلاقیت و یادگیری سازمانی مشترك میباشند را به عنوان متغیرهای مستقل تحقیق انتخاب کرده و تاثیر آنها را بر افزایش خلاقیت و یادگیری سازمانی به عنوان متغیرهای وابسته تحقیق بررسی شده است. پس از تعیین و تایید شاخصهای مرتبط با متغیرهای مستقل و وابسته توسط خبرگان، پرسشنامه تهیه شده در نمونه آماری توزیع گردید. با انجام تحلیل آماری بر روی دادههای جمع آوری شده، مشخص گردید هنگامی که رابطه بین متغیرهای مستقل و وابسته بصورت تک تک و بدون تعامل و ارتباط عوامل با یکدیگر مورد بررسی قرار میگیرد، تمامی هفت عامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش تاثیر مثبتی بر خلاقیت سازمانی و یادگیری سازمانی دارند؛ اما هنگامی که تعامل و ارتباط عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش با یکدیگر، و تاثیر تواماً متغیرهای مستقل بر متغیرهای وابسته مورد بررسی قرار می گیرد، تنها دو عامل استراتژیها و سیاستهای دانش محور و مدیریت منابع انسانی باعث افزایش تواماً خلاقیت سازمانی و یادگیری سازمانی می شوند.

  • فهرست مطالب پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت دانش:

 

  • فصل اول: کلیات تحقیق
  • شرح موضوع تحقیق
  • زمینۀ تحقیق
  • پرسش های تحقیق
  • اهداف تحقیق
  • سابقه و ضرورت انجام تحقیق
  • فرضیه های تحقیق
  • کاربردهای تحقیق
  • مزایای حاصل از تحقیق
  • روش تحقیق
  • روش و ابزار گردآوری اطلاعات
  • جامعه آماری
  • قلمرو زمانی و مکانی تحقیق
  • ساختار کلی پایان نامه
  • فصل دوم : مروری بر ادبیات موضوع
  • مقدمه
  • بخش اول: مدیریت دانش
  • داده ها، اطلاعات و دانش
  • دانش مستتر و آشکار
  • تعاریف مدیریت دانش
  • سیستمهای مدیریت دانش
  • نقش افراد در مدیریت دانش
  • عوامل کلیدی موفقیت مدیریت دانش
  • بخش دوم: خلاقیت سازمانی
  • تعاریف خلاقیت
  • خاستگاه خلاقیت
  • دیدگاههای فرآیند خلاقیت
  • سطوح خلاقیت
  • دیدگاهها در مورد افراد خلاق
  • عوامل موثر بر خلاقیت
  • عوامل فردی
  • عوامل محیطی
  • عوامل گروهی
  • عوامل سازمانی
  • خلاقیت سازمانی در سازمانها
  • عوامل کلیدی موفقیت خلاقیت سازمانی
  • بخش سوم: یادگیری سازمانی
  • تعریف یادگیری و عناصر آن
  • تعاریف یادگیری سازمانی
  • انواع یادگیری سازمانی
  • ویژگیهای یادگیری سازمانی
  • یادگیری سازمانی و سازمان یادگیرنده
  • تهدیدهای فناوری اطلاعات در یادگیری سازمانی
  • موانع به کارگیری یادگیری سازمانی
  • عوامل کلیدی موفقیت یادگیری سازمانی
  • جمع بندی
  • فصل سوم : روش شناسی تحقیق
  • مقدمه
  • روش جمع آوری داده ها
  • طراحی پرسشنامه
  • آزمون روایی و پایایی
  • متغیرهای مستقل و وابسته تحقیق
  • متغیرهای مستقل تحقیق
  • متغیرهای وابسته تحقیق
  • فرضیه ها و مدل پیشنهادی تحقیق
  • معیارها و شاخصهای تحقیق
  • روش های آماری
  • آزمون دوجمله ای و آزمون فریدمن با نرم افزار SPSS
  • تک نمونه ای با نرم افزار t آزمون SPSS
  • آزمون رگرسیون خطی ساده با نرم افزار SPSS
  • آزمون رگرسیون خطی چندگانه با نرم افزار SPSS
  • تحلیل واریانس با آزمون Tukey HSD با نرم افزار SPSS
  • تحلیل مدل معادلات ساختاری با نرم افزار LISREL
  • فصل چهارم : تجزیه و تحلیل داده ها
  • مقدمه
  • آمار توصیفی نمونه آماری
  • آمار استنباطی نمونه آماری
  • تبیین و تفسیر متغیرهای مستقل و وابسته تحقیق
  • مقایسه بخش های مختلف جامعه آماری به کمک تحلیل واریانس
  • آزمون فرضیه های تحقیق به کمک تحلیل رگرسیون خطی ساده
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی اول
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی دوم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی سوم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی چهارم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی پنجم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی ششم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی هفتم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی هشتم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی نهم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی دهم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی یازدهم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی دوازدهم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی سیزدهم
  • تجزیه و تحلیل و آزمون فرضیه فرعی چهاردهم
  • بررسی رابطه بین متغیرها با استفاده از رگرسیون خطی چندگانه
  • ارزیابی تاثیر متغیرهای مستقل بر خلاقیت سازمانی
  • ارزیابی تاثیر متغیرهای مستقل بر یادگیری سازمانی
  • بررسی رابطه بین متغیرهای مستقل و وابسته به کمک مدل معادلات ساختاری
  • تشریح مدل معادلات ساختاری
  • ارائه مدل نهایی به کمک مدل معادلات ساختاری
  • فصل پنجم : نتیجه گیری و پیشنهادات
  • مقدمه
  • نتایج و دستاوردهای حاصل از تحقیق
  • مدل نهایی تحقیق
  • محدودیت های تحقیق
  • پیشنهادات و راهکارهای بهبود برای سازمان
  • پیشنهادات برای تحقیقات آتی
  • فهرست منابع و ماخذ
  • پیوستها
  • پیوست الف : لیست اسامی خبرگان و متخصصین
  • پیوست ب : سوالات پرسشنامه جهت توزیع در بین خبرگان
  • پیوست ج : سوالات پرسشنامه جهت توزیع در نمونه آماری
  • پیوست د : جداول نتایج آزمون tتک نمونه ای
  • پیوست ه : جداول نتایج آزمون تحلیل واریانس
  • پیوست و : جداول نتایج آزمون رگرسیون خطی
  • پیوست ز : جداول نتایج آزمون رگرسیون چندگانه

 

دانلود:
دانلود پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت دانش
امتیاز مورد نیازامتیاز مورد نیاز 12
تاريخ 1395-05-10
حجم فايل 1.66 MB
دانلود 15
لطفا جهت دانلود وارد حساب کاربری خود شويد.

اطلاعات تکمیلی

  • فرمت فایل: PDF
  • تعداد صفحات: 190

بیوگرافی نویسنده

پایگاه اطلاعات علمی ایران

پایگاه اطلاعات علمی ایران کتابخانه شخصی و حامی پژوهشی شما است. 

  •  ایمیل : Info(at)isid.ir
  •  شماره تماس: 23-73-479- 0912
  •  تلگرام: عضویت در کانال تلگرام
  •  آی دی یاهو: isid24
  •  سامانه پیامکی:
  •  ما پذیرای نظرات، پیشنهادات، درخواست ها و شکایات شما هستیم.

Iranian Scientific Information Database

وبگاه: www.isid.ir

نظرات (0)

هنوز دیدگاهی بیان نشده است

ارسال دیدگاه

می توانید ثبت نام کنید یا وارد شوید
پیوست ها (0 / 3)
Share Your Location
  1. مقالات آموزشی
  2. اخبار سایت
« September 2017 »
Mon Tue Wed Thu Fri Sat Sun
        1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30  

تضمین بهترین قیمت

خرید با قیمت منصفانه

دانلود آنی

دانلود آنی پس از پرداخت

برگشت وجه

ضمانت برگشت وجه

پرداخت آنلاین

با کارت های عضو شتاب

تماس با ما
1000 کاراکتر باقی مانده