شيوه امتياز دهی و تفسير نتايج :
پاسخگو بر اساس شناخت خود از مدير مربوطه ، يکی از گزينه ها را که مقابل هر پرسش آورده شده است ، علامت می زند . گزينه ها شامل (هرگز) ، (به ندرت) ، (گاهی) ، (اغلب) و (هميشه) می باشد ؛ که ارزش گزينه هرگز (يک) ارزش گزينه به ندرت (دو) ارزش گزينه گاهی (سه) ارزش گزينه اغلب (چهار) و ارزش گزينه هميشه (پنج) می باشد . با جمع نمره ها و تقسيم آن ها به تعداد پرسش های پاسخ داده شده در زمينه سطح آمادگی مدير ، نمره سطح آمادگی مدير به دست می آيد ، که عدد به دست آمده نشان دهنده سطح آمادگی مدير از ديدگاه پاسخگو – که يکی از زيردستان مدير است – می باشد.
![docx-36](https://www.isid.ir/images/jdownloads/fileimages/flat_1/docx.png)
![امتیاز مورد نیاز امتیاز مورد نیاز-36](https://www.isid.ir/images/jdownloads/miniimages/currency.png)
![تاريخ تاريخ-36](https://www.isid.ir/images/jdownloads/miniimages/date.png)
![حجم فايل حجم فايل-36](https://www.isid.ir/images/jdownloads/miniimages/stuff.png)
![دانلود ها دانلود-36](https://www.isid.ir/images/jdownloads/miniimages/download.png)